• Bedrijven die professionele ondersteuning willen bij het in kaart brengen van de vitaliteit van hun medewerkers.
  • Hoogopgeleide cliënten die ondersteuning zoeken bij het bepalen van de juiste vervolgfuncties in de juridische hoek.
  • Zeer ervaren ondernemers uit de cultuur- en energiesector, die zich afvragen of ondernemen nog steeds voldoende uitdaging voor hen biedt.
  • Ondernemers in de dop die hulp willen bij het opstarten van een eigen bedrijf.
  • Managers en directeuren die een sparring partner op niveau willen bij het vervolg van hun loopbaan.
  • Clienten uit de financiële sector die willen onderzoeken wat een passende loopbaanstap zou kunnen zijn als zij boventallig worden.
  • Clienten die vanuit een burn-out of andere moeilijke privé situatie zichzelf op werkgebied weer opnieuw moeten uitvinden.
  • MBO cliënten uit de zorgsector die hun baan dreigen kwijt te raken en willen weten of een vervolgopleiding op HBO niveau een goede keuze zal zijn.
  • Bedrijven die van start willen gaan met duurzame inzetbaarheid.
  • Bedrijven die hun medewerkers willen ondersteunen bij omscholing en het maken van een plan B.